Ledarskap och målsättningar
Ny chef: Bygg en stark grund för ditt ledarskap
Den här kursen är utformad för dig som är ny i en chefsroll och som vill bygga en solid grund för ditt ledarskap. Vi guidar dig genom de viktigaste verktygen och insikterna du behöver för att lyckas som chef, vinna förtroende och effektivt leda ditt team mot framgång.
Att kliva in i en ledarroll kan kännas skrämmande, men med rätt stöd och kunskap kan du snabbt bli en ledare som inte bara leder utan också inspirerar och motiverar sitt team. I den här kursen får du lära dig att bygga förtroende, kommunicera tydligt, hantera konflikter och sätta upp mål som driver både din egen och ditt teams utveckling.
Vem är den här kursen för?
Den här kursen är perfekt för dig som är ny på en chefsposition eller som vill ta på dig en ledarroll i framtiden. Den är också väl lämpad för erfarna medarbetare som förbereder sig för en chefsroll och för HR-personal som vill förstå grunderna i ledarskap. Du kommer att få de verktyg och insikter du behöver för att växa som ledare och stärka din karriär.
Redo att komma igång?
Den här kursen är ditt första steg mot att bli en framgångsrik och inspirerande ledare. Med praktiska exempel och lättanvända verktyg får du självförtroende och kunskap att leda ditt team effektivt och uppnå gemensamma mål.
Anmäl dig nu och ta det första steget på din ledarskapsresa!
Innehåll och lärdomar
Kursen är skapad i samarbete med HR-specialister med många års erfarenhet från flera branscher.
Att bygga förtroende som ny chef
Lär dig hur du bygger starka relationer och förtjänar ditt teams förtroende.
Effektiv kommunikation
Förstå vikten av tydlig kommunikation och aktivt lyssnande
Att sätta upp tydliga mål
Lär dig hur du sätter upp förväntningar och mål som ger riktning och resultat.
Hantering av konflikter
Få verktyg för att hantera och lösa konflikter på ett konstruktivt sätt.
Stöd till teamutveckling
Lär dig hur du kan stödja ditt teams individuella och kollektiva utveckling.
Personlig ledarskapsutveckling
Reflektera över din egen ledarstil och växa in i din roll som chef.
Jag är redo att sätta igång!
Ulrika Täcklind
Frida lundh
annica lexelius
Utveckla ledare och team genom aktivt socialt lärande och samarbete
Walking Talking är en plattform som kombinerar utbildning, kommunikation och gemensamma aktiviteter för att stärka team, ledarskap och organisationer.
Ledarskap på djupet
Utrusta dina ledare och medarbetare med verktyg för att hantera dagens utmaningar genom program som bygger upp självkännedom, kommunikation och problemlösningsförmåga
Förbättrad kommunikation mellan kollegor
Stärka relationer och kunskapsutbyte genom delade erfarenheter och målinriktade samtal som förbättrar samarbete och arbetsflöde.
Aktiviteter som leder till resultat
Socialt lärande och fysisk aktivitet är centrala delar av metoden - våra Walk & Talk-sessioner är kopplade till konkreta mål och strukturerade reflektionsövningar, vilket skapar en inlärningsmiljö som är både praktisk och engagerande.
Lätt att integrera i arbetsdagen
Med flexibla lösningar och ett användarvänligt gränssnitt blir lärande och utveckling en naturlig del av de dagliga rutinerna - vilket ökar produktiviteten. Plattformen stöder ett systematiskt arbete med välbefinnande på arbetsplatsen, teamutveckling och samarbete.
Vill du veta mer?
Boka en demo idag
Är du redo att komma igång eller vill du veta mer om hur vi kan hjälpa dig att nå dina mål, tveka inte att kontakta oss så berättar vi mer.
Swedish 
English